Producción científica por año
Producción científica por año
Perfil personal
Intereses en la investigación
Las principales líneas de investigación incluyen: i) impacto de la fragmentación empresarial (grupos de empresas y redes de empresas) en el Derecho del trabajo; Derecho digital del trabajo —especialmente, el uso de dispositivos personales para el trabajo (Bring Your Own Device - BYOD), el teletrabajo, el trabajo híbrido, la desconexión digital laboral y el impacto de la inteligencia artificial en el contracto de trabajo y en los derechos laborales individuales y colectivos—; la protección y el bienestar de los animales —en especial, el de los de compañía— y el Derecho del Trabajo; y la eficacia, la efectividad y la eficiencia del Derecho del Trabajo.
Experiencia relacionada con los ODS de las Naciones Unidas
En 2015, los estados miembros de las Naciones Unidas acordaron 17 Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS) para erradicar la pobreza, proteger el planeta y garantizar la prosperidad para todos. El trabajo de esta persona contribuye al logro de los siguientes ODS:
Educación/cualificación académica
Doctor/a, Doctor con mención internacional en Derecho Económico y de la Empresa, Universidad de Deusto, Universidad Pontificia Comillas (ICADE) y Universidad Ramon Llull (ESADE-URL)
Fecha de beca: 25 sept 2020
Máster, Máster Universitario en Abogacía, IDEC (Universitat Pompeu Fabra. UPF)
Licenciado/a, Licenciatura en Economía, Universidad Pompeu Fabra (UPF)
Graduado/a, Grado en Derecho, Universidad Pompeu Fabra (UPF)
Máster, Máster en Derecho Laboral y de la Seguridad Social, UPF Barcelona School of Management (UPF-BSM)
Puestos externos a la institución
Profesor lector, Universitat Rovira i Virgili, Departamento de Derecho Público
1 feb 2022 → 3 nov 2024
Profesor adjunto
22 mar 2021 → 31 ene 2022
Profesor adjunto, Eserp Business & Law School, Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya
17 sept 2020 → 14 feb 2021
Profesor colaborador, Eserp Business & Law School, Universitat de Vic - Universitat Central de Catalunya
19 sept 2019 → 28 jun 2020
Investigador contratado predoctoral, ESADE Universitat Ramon Llull
16 nov 2017 → 15 nov 2020
Ayudante de investigación, ESADE Universitat Ramon Llull
6 abr 2017 → 15 nov 2017
Preparación de oposición a la Inspección de Trabajo y de la Seguridad Social
25 ene 2016 → 1 jun 2016
Abogado laboralista, Deloitte Abogados
1 sept 2014 → 24 ene 2016
Prácticas curriculares, Abdón Pedrajas & Molero
8 may 2014 → 31 ago 2014
Prácticas extracurriculares, Uría Menéndez
7 ene 2014 → 28 feb 2014
Huella digital
Profundizar en los temas de investigación en los que Oriol Cremades Chueca está activo. Estas etiquetas de temas provienen de las obras de esta persona. Juntos, forma una huella digital única.
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¿hacia un estatuto del trabajo del siglo XXI en España? reto jurídico-político y eficiencia normativa
Cremades Chueca, O., ene 2025, Los Briefs de la Asociación Española de Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social : Las claves de 2024. 1 ed. p. 34-36 3 p.Producción científica: Capítulo de libro › Capítulo › Investigación
2 Descargas (Pure) -
¿Contrato de trabajo o relación de trabajo? Ecos y permanencias de las tesis acontractualistas y relativistas autoritarias en el derecho del trabajo
Cremades Chueca, O., 8 abr 2024, En: Revista internacional y comparada de relaciones laborales y derecho del empleo. 12, 1, p. 407-460 54 p.Producción científica: Contribución a una revista › Artículo › Investigación › revisión exhaustiva
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Bienestar de los animales de compañía y derecho del trabajo: convergencias y propuestas
Cremades Chueca, O., 22 feb 2024, En: Revista de Trabajo y Seguridad Social. CEF. 479, p. 79-114 36 p.Producción científica: Contribución a una revista › Artículo › Investigación › revisión exhaustiva
Acceso abierto -
Los animales de compañía en la negociación colectiva en España: potencialidades, realidad, límites y propuestas
Cremades Chueca, O. & Mulà Arribas, A., 22 oct 2024, En: Revista de Estudios Jurídico Laborales y de Seguridad Social (REJLSS). 9, 172, p. 165-272 108 p.Producción científica: Contribución a una revista › Artículo › Investigación › revisión exhaustiva
Acceso abierto2 Descargas (Pure) -
Por una comprensión jurídico-laboral integral y estratégica de la desconexión digital: multidimensionalidad, pluricausalidad, instrumentos y propuestas ante su incesante ausencia y su decisiva encrucijada
Cremades Chueca, O., jun 2024, En: Trabajo y Derecho. 114, p. 1-35 35 p.Producción científica: Contribución a una revista › Artículo › Investigación › revisión exhaustiva
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Tesis
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Identificación y fundamentos jurídicos de la responsabilidad laboral en el grupo de empresas en España
Cremades Chueca, O. (Autor/a), Beltran de Heredia Ruiz, I. (Director/a), 2020Tesis doctoral