Family Migration in China: Gender Inequalities in Determinants, Labour Market Outcomes, and Household Labour

Resum

El ràpid desenvolupament econòmic de la Xina ha estat impulsat per un gran nombre de persones que migren dins del país. Tot i que una proporció creixent de la migració implica parelles i els seus fills-un patró conegut com a migració familiar-la recerca sobre migració a la Xina continua centrant-se principalment en els individus. Com a resultat, el paper de les dinàmiques de parella en la presa de decisions migratòries i els resultats post-migració ha estat en gran part ignorat, especialment pel que fa a les desigualtats de gènere. Aquesta tesi doctoral aborda aquestes escletxes mitjançant l'anàlisi de la migració familiar a la Xina a través de tres estudis empírics basats en dades longitudinals del China Family Panel Studies (2010-2018). Els estudis exploren els factors que influeixen en les decisions de migració familiar (Estudi I) i les seves conseqüències per a homes i dones en termes de participació i condicions en el mercat laboral (Estudi II) i la divisió del treball domèstic (Estudi III). Es posa un èmfasi central en com el gènere, la dinàmica familiar i les polítiques de registre de residència (Hukou) interactuen per donar forma a aquests processos. Els resultats revelen que la presa de decisions dins de les parelles continua sent asimètrica, amb la migració impulsada principalment pel nivell educatiu de l'home, mentre que l'educació de la dona té poca o cap influència. Aquest patró és especialment pronunciat en les llars amb registre rural, on les normes de gènere tradicionals són més rígides. A més, es destaquen desigualtats de gènere en les conseqüències de la migració. Tot i que tant homes com dones experimenten taxes d'ocupació més altes després de la migració, l'ocupació femenina respon més a una demanda creixent de mà d'obra no qualificada que a un avenç en la igualtat de gènere. A més, les dones casades veuen reduïts els seus ingressos, i les mares (amb fills convivents) enfronten desavantatges encara més grans en termes d'ocupació i ingressos després de la migració. Més enllà del mercat laboral, la migració familiar també reconfigura la dinàmica del treball domèstic. Els resultats mostren que la migració en parella comporta un augment de les hores de treball domèstic de les dones, mentre que la càrrega domèstica dels homes es manté inalterada. En destacar les persistents desigualtats de gènere en la migració familiar, aquesta tesi proporciona una comprensió més profunda de les dinàmiques migratòries a la Xina i subratlla les barreres estructurals i culturals que limiten la mobilitat econòmica i social de les dones.

Data del Ajut	20 de juny 2025
Idioma original	Anglès
Supervisor	Sergi Vidal Torre (Director/a)