Indexación y adaptación de la negociación colectiva sectorial a la crisis de inflación

Ricardo Rodríguez Contreras, Óscar Molina Romo

Producció científica: Contribució a revistaArticleRecercaAvaluat per experts

Resum

Després d'un llarg període d'estabilitat de preus, la inflació ha repuntat de manera significativa a la UE. Després de les seqüeles de la crisi de la COVID-19, la crisi energètica provocada per la guerra a Ucraïna i la consegüent interrupció de la cadena de subministrament internacional han fet pujar el preu de les matèries primeres i els béns. Mentre que els salaris nominals van repuntar en 2021 i 2022, el creixement salarial real s'ha mantingut per sota de la inflació, afectant principalment als grups de baixos ingressos. Tot i que les institucions de la UE pronostiquen que la inflació disminuirà lentament fins a 2025, la negociació col·lectiva s'ha adaptat lentament a les pujades de la inflació. L'actualització dels salaris mínims (d'acord amb la Directiva sobre salaris mínims adequats) exerceix un paper clau per a la protecció del poder adquisitiu dels salaris baixos. Atès que els salaris reals no segueixen el ritme de les taxes d'inflació, és possible que ressorgeixin tensions en el diàleg social i la negociació col·lectiva en els pròxims anys.
Títol traduït de la contribucióTackling rising inflation in sectoral collective wage bargaining
Idioma originalEspanyol
Pàgines (de-a)49-72
Nombre de pàgines24
RevistaAnuario IET de Trabajo y Relaciones Laborales
Volum9
DOIs
Estat de la publicacióPublicada - 2023

Fingerprint

Navegar pels temes de recerca de 'Indexación y adaptación de la negociación colectiva sectorial a la crisis de inflación'. Junts formen un fingerprint únic.

Com citar-ho